尾形 比呂和HIROKAZU OGATA

リベラキャリア

リベラキャリア:尾形 比呂和
従業員数約900名のIT企業にて組込(家電類)評価・開発エンジニアとして7年就業。その後、同社にて人事として8年間、新入社員・階層別・コンプライアンス研修に加え、新卒社員の採用活動、インターンシップ、メンタルヘルスの制度設計まで幅広く担当する。研修は「なんのために受けるのか?」「どう活かす研修か」というモチベートを大切にし、新入社員研修のみで計350名以上に実施。コンプライアンス研修は毎年全社員を対象に実施し、オフラインオンラインにて通算約6000名に対して開催。総合的社内教育を念頭に、離職率が高いとされるIT企業で一貫して9割超の定着率を達成。2021年5月に同社退職後、企業や経営層向けのキャリアコンサルタントとして活動するほか、人材育成の制度設計、企業内セルフキャリアドック導入による健康経営推進支援、Web制作やSNSの活用コンサル、情報リテラシーの講師、学生向けのキャリアオーナーシップ講義など幅広い分野で活躍。採用、相談業務含めた通算面談実績1000名超。
ライフワークとして100名を超えるキャリアコンサルタント資格取得希望者向け支援と、勉強会グループを運営。

稼働可能な地域

北海道/東北/関東/中部/近畿/中国/四国/九州/沖縄

認定の有無

認定

資格情報

普通自動車運転免許(中型~8t)
初級システムアドミニストレータ【国家資格】
基本情報技術者【国家資格】
JSTQB認定テスト技術者資格 Foundation Level
Microsoft Office Specialist Excel エキスパートレベル(上級)
Microsoft Office Specialist Word エキスパートレベル(上級)
Microsoft Office Specialist PowerPoint スペシャリストレベル
応用情報技術者【国家資格】
メンタルヘルスマネジメント検定2種・3種
第二種衛生管理者【国家資格】
キャリアコンサルタント【国家資格】
JCDA認定キャリアカウンセラー
3級ファイナンシャル・プランニング技能士【国家資格】
アスリート・キャリア・コーディネーター
産業カウンセラー

得意業界

IT・通信/学校/官公庁

講師からのメッセージ

「なぜ学ぶのか」主催者の意図は当然あるものの、受講者側に響く言葉はそれぞれ違います。主催者の想いを大切にしながら、受講者ひとりひとりの、なりたい状態にも働きかけ、動機付けを大切にした研修や講義を行います。 開催に際しては主催者の想いに耳を傾けながら、内容もカスタマイズさせていただきます。 参加者の笑顔を大切に「参加して良かった」と感じて頂き、発揮してほしい現場で実際に活かしていただける研修をお届けします。

尾形 比呂和

職務経歴

●2021年6月~:個人事業(2022年1月~「リベラキャリア」開業)
研修/セミナー講師、大学/職業訓練校講師、人事業務/制度設計支援、セルフキャリアドック導入支援、就職転職支援、企業と個人向け1対1キャリアカウンセリング/コンサルティングなど
●2006年3月~2021年5月:独立系IT企業 - 社員数約900名
エンジニアとして組込(家電系)開発の品質評価と開発エンジニアとして7年従事したのち、人事部にて、新卒採用活動、コンプライアンス教育、新入社員研修や現場研修、インターンシップ、ストレスチェックを制度設計から実施まで行ってきた。コロナ禍において、受講生が前向きに参加できるよう、新卒教育やコンプライアンス研修をオンライン化し、登壇や動画を制作してオンラインでウェビナー開催を行うなど、状況に応じた受講者目線での開催を大切にしている。
●2005年1月~2006年12月:ソフトウェアメーカー - 社員数 約50名にて、営業部カスタマーサポート経験アリ

研修実績

対象企業:
保険会社、製鉄メーカー、 SES/独立系IT企業、IT系ベンチャー、 職業能力開発系民間法人、 NPO、 職業訓練校、私立大学理学部
研修内容:
新入社員教育、ビジネスマナー、DX推進、オンライン化推進、SNS導入、コンプライアンス、情報セキュリティ、メンタルヘルス(ラインケア/ヘルスケア)、セルフキャリアドック、キャリアオーナーシップ、インターンシップ導入、ストレスチェック、Learning Management System

お客様の声

何をするべきかではなく、なぜそれが必要なのか、1人1人に腹落ちさせてもらえ、会社だけではなく人生に役立つと感じた(新入社員教育)
Web会議の活用法について大変わかりやすく、今後に活かしていきたいと思います(オンライン化推進)
キャリア面談で自信がつき、どうなりたいかが明確になり、転職で良い結果につなげることができました(1on1)

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