小倉 環TAMAKI OGURA

株式会社ハーモニーワークス

株式会社ハーモニーワークス:小倉 環
1996年大手流通企業に入社。2年間の販売職を経て、本社・広報室にてマスコミ対応および社内広報を担当。社内報の企画・制作、社員向け教育VTRの企画・制作を担当。現場で売上につながる・業務に生きる教育VTRをして好評を得る。その後、人事・採用コンサルティングのベンチャー企業に入社。大手企業の新卒採用の設計・運用および採用メディアの企画・制作のディレクターとして活躍。2012年に独立し、大学のキャリア関連講師、大手人材紹介会社での転職支援に従事。
2015年に株式会社ハーモニーワークスを設立。主にダイバーシティ推進と採用コンサルティングを事業に研修講師並びにコンサルティングで活動中。
2017年より厚生労働省事業の女性活躍推進アドバイザーを歴任し、企業への女性活躍推進のアドバイス実績は80社以上、えるぼし認定取得支援30社を超える。2020年より東京都の女性活躍加速化事業にて企業向けコンサルティングを予定。

稼働可能な地域

関東/近畿/九州/沖縄

認定の有無

認定

資格情報

キャリアコンサルタント(国家資格)
女性労働協会認定講師
GCS認定コーチ

得意業界

建設・不動産/物流・運送/官公庁

講師からのメッセージ

女性がライフイベントに左右されずに、セリフリーダーシップを持って活躍できる社会にしたい。

小倉 環

職務経歴

■1996年 大手流通企業に入社
2年間の販売職を経て、本社・広報室にてマスコミ対応および社内広報を担当。社内報の企画・制作、社員向け教育VTRの企画・制作を担当。冊子と映像のメディアミックス型の社内教育型広報に変革し、評価を得る。外部発注していた制作業務を一部社内で行うことで、制作作業を効率化に成功。年120万の制作予算のコストダウンを実現。
■2003年 人事・採用コンサルティング企業に入社                    
大手企業の新卒採用の設計・運用および採用メディアの企画・制作のディレクターとして活躍。企業の採用メディアのコンペティションでの勝利実績は社内7名中トップ。(2003年〜2006年)最終役職:チーフディレクター
■2012年 大学のキャリア関連講師・キャリアコンサルタントとして個人事業主として活動開始
採用コンサルティングの傍ら、大学向け就職関連講座および企業研修の講師、大手人材紹介会社での転職相談に従事
■2015年に株式会社ハーモニーワークスを設立。主にダイバーシティ(女性活躍推進)と働き方改革、採用コンサルティングを事業に研修講師並びにコンサルティングで活動中。All About 女性のキャリアプランガイド
■厚生労働省より委託され女性活躍推進アドバイザーとして2017年より歴任し、企業への女性活躍推進のアドバイス実績は80社以上、えるぼし認定取得支援30社を超える。2020年より東京都の女性活躍加速化事業にて企業向けコンサルティングを予定。

研修実績

【企業/業界】
内閣官房人事局、国土交通省、人事院、NTTコミュニケーション、NTT西日本、三井生命、キヤノンマーケティング、東京海上日動システムズ、EYジャパン、三菱ガス化学、 全労済、オリコグループ、SOMOPOビルマネジメント、たましん、東京都、栃木県、東京都八王子市、東京都渋谷区、滋賀県大津市、東京商工会議所公開研修、大手企業労働組合 他多数

【テーマ】
新人〜若年層向け:マナー研修、業務遂行力アップ、セルフマネジメント、ロジカルシンキング、ロジカルコミュニケーション
管理職向け:コーチング、ハラスメント防止(パワハラ、セクハラ、マタハラ)、アンコンシャスバイアス 、考課者面談コミュニケーション研修、イクボス研修、チームの働き方改革の進め方
ダイバーシティ(女性活躍推進)、働き方改革、女性登用候補者リーダーシップ研修、
ハラスメント対策(パワハラ・セクハラ・マタハラ)

お客様の声

ダイバーシティ研修・管理職:グループ討議やペアワークが多くあり、他の管理職の方の考えを知り、自分のマネジメントを振り返るきっかけになった
ダイバーシティ研修・人事ご担当者様:管理職、女性の時短社員および同僚がWin-Winになるチームマネジメントの手法やノウハウが具体的で有効だった。
働き方改革研修・中堅リーダー:実際の現場の改善につながるノウハウや考え方の知識が身につくだけでなく、グループワークが多くあり楽しく学べた。今後現場で実行していきたい

女性社員向けキャリア研修人事担当者:研修当日だけでなく事前課題〜事後課題を通じ、現場の管理職を巻き込む研修企画・設計をしていただいたおかげで、昇格希望者が増えています。
女性リーダー育成研修・女性管理職候補者:今まで、昇進することや管理職になることを考えてこなかったが、今回の研修を受講して上司と相談しながら考えていきたいと思った。

出版メディア関連情報

All About女性のキャリアプランガイド

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