田中 崇TAKASHI TANAKA

ウイズスマイル株式会社

ウイズスマイル株式会社:田中 崇
名城大学電気電子工学科を卒業後、電子系のベンチャー企業に就職。その後、25年間働く。その中で、OEM商品の販売から自社商品への構造転換に貢献。10億程度の売り上げを40億程度まで引き上げる。主は予実管理を行い、各チームの進捗確認から、キーデバイスの調達、大口顧客のフォローアップ。その後、WEBを使った戦略専門部署で、チーム作りを中心に全社HP再作成、マーケティング、広告、海外における展示会の出展を各メンバーが自発的に行動するように注力。さらに、購買部門における責任者とメンバーの対立改善に向けて部署移動し、立て直し。在任中に、納期トラブルゼロと残業削減に成功。これらの経験の中から、人材育成の部分だけを切り出し、ウイズスマイル株式会社にて個人(個別研修)や企業(企業研修)に年間100本以上登壇。そのノウハウはYouTubeで連続投稿中。

稼働可能な地域

北海道/東北/関東/中部/近畿/中国/四国/九州/沖縄

資格情報

チームフロー認定コーチ

講師からのメッセージ

研修内では、テーマにもよりますが、自身で考えることや内省、あるいは意見交換を通じて気づきが得られるように進めています。さらに、発言することにより、気づきを深めてもらうことも行っています。真剣な中にも楽しさや発言しやすい環境づくりで、受講者の皆様に会えるのを楽しみにしています。

田中 崇

職務経歴

●1990年 サン電子株式会社 半導体技術者として入社、半導体事業撤退により、管理系の仕事につく。
●1996年 サン電子株式会社にて管理職となる。2003年からは事業全体の責任者
 10億程度のOEM事業を自社ブランドとして40億規模まで育てるも、トップダウン型の組織作りの限界を知る
●2006年 サン電子株式会社にてWEB戦略の責任者となる
 会社HPの再作成、SEO対策、通販、ブログマーケティング等、各技術者個人の力を引き出し、チーム運営に徹する
●2008年 サン電子株式株式会社にて購買部の責任者となる
 メンバーと元責任者の対立解消混乱収拾のために着任する。それぞれの自発的な行動を引き出し、コミュニケーションによる組織運営を実施し、社内外の信頼を取り戻すことに成功
●2015年 サン電子株式会社退職、ウイズスマイル株式会社設立
 リーダー向けの研修を中心にリーダーをサポートし続けている

研修実績

【企業/業界】
製造業、介護、看護、自動車販売、スポーツジム、保育園、保険代理店
【テーマ】
新入社員研修/階層別研修(若手~管理職)
管理職向け部下育成/リーダー向け意識改革/コミュニケーション/アサーティブコミュニケーション/プレゼンテーション/会議ファシリテーション/チームビルディング/営業力強化 など多数

お客様の声

・人の話を肯定しながら進めていく研修は、先生自身が見本となってくれているんだと実感します。一つ一つを身につけられるように頑張りたい。
・研修中に話を聞いてもらうことで、スッキリしています。定期的な心のメンテナンスになっています。

動画紹介

https://www.youtube.com/channel/UCXqRgxOUE0LvpcIrE_oHUVA

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