人生100年時代と言われ、変化し続ける社会を踏まえ、「生き方」と「働き方」に焦点を当てて、ビジネスパーソンとして「どのように戦略を立て、どう生きていくか」を考えていただき、働く意欲をずっと持ち続けていただく研修です。

入社３年目／5年目／10年目など節目を迎える方／一般職／管理職／定年間近

１．はじめに　
データで見る自分を取り巻く背景や環境から、今なぜキャリアを考える必要があるのか理解した上で研修にお入りいただきます。
【演習】なぜキャリアを考える必要があるのか
2.これまでの自分をふりかえる
・キャリアには2種類ある/キャリアへの6つの問い
・キャリアデザインの方法
【演習】ヒーローインタビュー
【演習】やる気ぐらふ
3現在の自分
現在の自分をテーマに、ワークライフバランスの何を大切にしているかを価値観カードを使いながら自己理解していただきます。自分を取り巻くまわりの環境からニーズを分析し何を求められているかをみつめていただきキャリアを主体的に考えていただきます。
【演習】ワークライフバランスカード
【演習】関係者のニーズ分析
4.これからのビジョンを描く
自分のありたい姿を5年度、10年後で考えていただき、キャリアライフ事業計画書を作成していただきます。
5.学びと気づきのふりかえり