20年以上、日系及び外資系企業で人事業務全般に従事。中でも人材採用、人材教育の担当が長く、大きなやりがいを感じていた。米国メーカーでは直販体制構築のための採用実績が認められ社内MVP受賞、2012年に行った採用プロジェクトにて「日本HRチャレンジ大賞奨励賞」受賞。人事経験を積む中で「キャリア」に興味を持ち、2009年にキャリアカウンセリング資格を取得し、採用業務、社員のキャリア支援、相談業務に生かしてきた。
また、2016年には介護と仕事を行いながら豪州ボンド大学大学院のMBAコースを修了。長い間、育児や介護と仕事を両立してきた経験、学び続けてきた経験から、2019年以降はビジネスコミュニケーション、仕事とライフイベントの両立研修、キャリアデザイン、就活支援などを通じて、企業と働く人の双方が「仕事で幸せになる」ために活動している。
自身の経験も含めた具体的でわかりやすい講義、受講生に寄り添った支援には定評がある。