慶應義塾大学法学部法律学科卒業後、主に三菱商事グループ会社（メーカー）で人事制度プロジェクトリーダー、リクルートグループ会社で本社人事部マネージャー、大手IT企業では本社法務部長や総務部長代行の立場で、管理職研修や一般社員研修の企画や講師として、離職防止、生産性向上、業績向上に貢献してきたことが大きな強み。
現在は人事に強いキャリアオフィス代表　佐賀経営者協会や佐賀商工会議所等でセミナー講師を務め、企業研修講師として全国で活躍中。ミッションは、人材育成の悩みを解決し日本を良くするために、全国の人材育成に悩む企業を対象に「社員の成長を通して企業の成長に貢献する」こと。そのために、受講生のやる気を引き出し、研修終了後に受講生が研修の学びや気づきを現場で実践できるようにすることを心がけ、マネジメント研修やコミュニケーション研修、豊富な部下指導経験を活かした中堅社員・若手社員・新入社員向け研修、社員のキャリア自律を促す研修等を実施。研修を受講した製造業の管理職からは、受講生が興味を惹くように経験談が面白く、わかりやすく話をする講師と言われている。