岩崎 克哉KATSUYA IWASAKI

合同会社BPカンパニー 代表

合同会社BPカンパニー 代表:岩崎 克哉
大学法卒業後、地方銀行に就職。31歳で生命保険業界へ転身。ソニー生命保険、三井住友海上メットライフ生命(現:三井住友海上プライマリー生命)、アフラック保険サービスなど、通算約20年にわたり、保険業界にて営業職ならびに営業所長職、管理職に従事。
各職場では、営業スキルやコミュニケーションスキルの向上を目的とした研修、管理職研修などの講師も務め、社内外での人材育成研修の登壇回数は200回以上。
2017年からは、金融の基礎知識や研修講師としての経験を活かした活動を開始。
多様な業界の企業と関わってきた客観的視点を強みに、オリジナル研修を提案・実施。また、FP協会主催イベントの講師やFP相談会の実施、営業パーソン対象のセールススキル研修などの自主開催を重ね、経験を積んだ。
企業研修の経験を通じ、企業が抱える
・売上の向上
・業務内容の改善
・人材の定着と育成
といった課題を解決するには「企業理念」の実践と、社内外への浸透が効果的であると確信し、ブランドプランナーの資格を取得。
2020年 合同会社BPカンパニー設立。
中小企業、個人事業主向けにブランディングを軸とした活動に幅を広げている。

稼働可能な地域

東北/関東/中部/近畿

認定の有無

認定

資格情報

日本ファイナンシャルプランナーズ協会認定 AFP
2級ファイナンシャル・プランニング技能士
ブランド・プランナー2級(一般社団法人 ブランド・プランナー協会)
上級心理カウンセラー(NPO法人 総合福祉カウンセリングセンター)

得意業界

金融/その他サービス/その他

講師からのメッセージ

企業ブランドとはその企業の「らしさ」の表れです。 貴社の「らしさ」が、自社の社員やお客様に明確に伝われば、社員が誇りと自信をもって商品・サービスを紹介することができる未来や、お客様が社名、商品名、サービス名を見るだけで、具体的でポジティブなイメージをもっていただくことができる未来描くことができます。 BPカンパニーは、貴社の「らしさ」や「ありたい姿」を、研修を通じて社員に共有・定着させるサポートをいたします。 さぁ、貴社の「らしさ」が作り上げる、新しい未来へ一緒に歩みましょう。

岩崎 克哉

職務経歴

S63年4月 三重銀行入社
H9年5月 ソニー生命保険、三井住友海上メットライフ生命その他
営業職ならびに営業所長職、管理職に従事。人材育成研修等の講師を務める。
H29年11月 個人事業としてオリジナルな管理職研修や営業研修を企業向けに提案・実施を開始。
R2年11月 合同会社BPカンパニー 会社設立

研修実績

【企業/業界】
銀行/不動産/生命保険/生損保代理店/IT通信/研修会社 など
【テーマ】
セールススキル研修/管理職研修/目標設定力/コミュニケーションスキル/FP研修

お客様の声

① あらためて営業の順番を見てみると、自分は何度も同じ内容(プロセス)でお客様のところに行っていたのがよく分かった。
② 「売りたい」という気持ちがあって、何度もプレゼンしていた自分に気づいた。これからはお客様の話を「聴く」ことに専念したい。
③ 自分の話している姿を自分でチェックできたのは、初めてで新鮮でした。声の大きさやスピード、表情も改めて確認でき、いいところ、悪いところを自覚できました。やらされ感なく楽しくできました。(カメラロープレを実施した営業研修)
④ プロセスで部下の進捗状況を確認すると、何が不足しているかがすぐわかるためトレーニングする上で、非常に効率的だと感じた。(管理職)
⑤ このプロセスは営業だけでなく、他の業務にも適用できそう。特に、ファクトファインディング(事実確認)での掘り下げは、
潜在的な課題発見に役立ちそうです。このプロセスがとても大事だと感じました。(管理職)

出版メディア関連情報

タウンニュース(港南区・栄区版)
「定年後のライフプラン」(6回連載)2017年8月~2018年3月

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